傳統的由高校主導的規模化、標準化人才培養模式已無法滿足新時代的社會需求，以人為本，以學生為中心的個性化人才培養勢在必行。基于多元智能理論和個性發展理論，通過深入分析當前高校個性化人才培養的問題，進而提出相應的解決策略，包括：強化個性化人才培養理念；加強學生的歷史數據搜集與個性分析；努力創造個性化人才培養條件；準確進行個性化人才培養效果評估。
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